কর্মক্ষেত্রে আচরণ নিয়ে গুরুত্বপূর্ণ পর্যবেক্ষণ করল Bombay High Court। আদালত স্পষ্ট জানিয়ে দিল, মহিলা সহকর্মীর শরীরের দিকে তাকানো নিঃসন্দেহে অনৈতিক, কিন্তু তা সব ক্ষেত্রে ফৌজদারি অপরাধ নয়। এই মন্তব্য ঘিরে আইন ও কর্মক্ষেত্রের আচরণবিধি নিয়ে নতুন করে বিতর্ক শুরু হয়েছে।
মামলাটি ছিল এক বেসরকারি বিমা সংস্থার কর্মীকে ঘিরে। অভিযোগ, অফিস মিটিংয়ের সময় তিনি এক মহিলা সহকর্মীর দিকে অস্বস্তিকর ভাবে তাকাতেন এবং অশোভন মন্তব্য করতেন। এই অভিযোগের ভিত্তিতে তাঁর বিরুদ্ধে ভারতীয় দণ্ডবিধির ৩৫৪সি ধারায় ‘ভয়্যারিজ়ম’-এর মামলা দায়ের করা হয়।
এই মামলার শুনানিতে বিচারপতি অমিত বোরকার গুরুত্বপূর্ণ ব্যাখ্যা দেন। তিনি বলেন, ‘ভয়্যারিজ়ম’ বলতে আইনে বোঝানো হয়েছে—কোনও মহিলার ব্যক্তিগত মুহূর্তে গোপনে নজরদারি করা বা সেই দৃশ্য ধারণ করা। যেমন, স্নানঘর বা ব্যক্তিগত স্থানে গোপনে তাকানো বা ভিডিও করা।
আদালতের মতে, অফিসের মতো প্রকাশ্য কর্মক্ষেত্রে কারও দিকে তাকানো এই আইনের আওতায় পড়ে না। ফলে এই ঘটনায় ৩৫৪সি ধারার প্রয়োগ সঠিক নয়। এই যুক্তিতেই অভিযুক্তের বিরুদ্ধে দায়ের হওয়া এফআইআর খারিজ করে দেয় আদালত।
তবে আদালত একই সঙ্গে স্পষ্ট করে দিয়েছে, এই ধরনের আচরণ মোটেই গ্রহণযোগ্য নয়। এটি কর্মক্ষেত্রে শৃঙ্খলাভঙ্গ বা অসদাচরণ হিসেবে বিবেচিত হতে পারে এবং প্রশাসনিক বা অন্যান্য আইনি ব্যবস্থায় শাস্তিযোগ্য।
উল্লেখযোগ্যভাবে, সংশ্লিষ্ট সংস্থার অভ্যন্তরীণ অভিযোগ কমিটি (ICC) আগেই অভিযুক্তকে ক্লিন চিট দিয়েছিল। আদালতের রায়ে সেই অবস্থানই কার্যত আরও জোরালো হল।
সব মিলিয়ে, এই রায় একদিকে আইনের সীমা নির্ধারণ করল, অন্যদিকে কর্মক্ষেত্রে নৈতিক আচরণের গুরুত্বও নতুন করে সামনে আনল।
সবচেয়ে আগে সঠিক খবর, প্রতি মুহূর্তে
Google News
এবং Google Discover
-এ নজরবন্দি-কে Follow করে রাখুন।
